Public concerné
Dépend des objectifs visés et de la forme d’accompagnement choisie :
Professionnels d’Agences de Publicité (Directeurs Artistiques et planners stratégiques)
Entreprises (Industrie ou Services) étant dans une démarche continue ou ponctuelle d’innovation, souhaitant garder une longueur d’avance par rapport à ses produits, sa communication (R&D ou tout autre service / équipe, nécessitant d’être challengée)
Professions créatives (photographes, graphistes, artistes, marketeurs),
Entrepreneurs en individuel ou en groupe.
Professionnels d’Agences de Publicité (Directeurs Artistiques et planners stratégiques)
Entreprises (Industrie ou Services) étant dans une démarche continue ou ponctuelle d’innovation, souhaitant garder une longueur d’avance par rapport à ses produits, sa communication (R&D ou tout autre service / équipe, nécessitant d’être challengée)
Professions créatives (photographes, graphistes, artistes, marketeurs),
Entrepreneurs en individuel ou en groupe.
Intra
ANIMATION de SESSIONS de créativité / innovation
Peut aussi se décliner en
FORMATION individuelle – d’Equipe ou de groupe
COACHING individuel ou d’équipe
Démarche préliminaire
Ce programme constitue la trame des différents aspects à aborder et /ou à approfondir, en fonction des professions / métiers concernés : approche plus traditionnelle ou plus originale.
Une rencontre préalable et une préparation minutieuse avec les prescripteurs est indispensable pour s’adapter complètement au contexte de l’Entreprise, faire le choix des formes d’intervention et définir les durées.
Réf:CR01
OBJECTIFS
A l’issue de la formation, les participants disposent de moyens pour :
-
acquérir des méthodes pour générer des idées innovantes et un état d´esprit créatif,
-
accéder à et développer leurs propres ressources, au quotidien,
-
développer leur capacité – et celle de leurs équipes – à sortir du cadre lors de séances de brainstorming guidées,
-
avoir l´esprit en éveil et connecté à l´environnement et aux tendances du marché pour pouvoir rebondir dans un contexte en changement constant,
-
sortir des sentiers battus.
THEMES pouvant être abordés
Innover en sortant du cadre
Développer sa créativité au service de solutions innovantes (produits, services, communication, concepts innovant et différenciant…),
Différentes méthodes selon le type de problématique: disruptive, métaphorique, associative,…
Générer un climat optimal à la créativité en équipe
Identifier les outils, méthodes, et culture à mettre en place.
Apprendre à monter une session de créativité en interne
Session d’inspiration « out of the box »
S´inspirer des stratégies des grands créateurs et visionnaires dans les domaines de la musique, peinture, gastronomie (Mozart, Disney, Ferrán Adria et la cuisine moléculaire…),Utiliser leurs méthodes pour identifier et enrichir sa stratégie personnelle,oche multi-sensorielle s´appuyant sur la synesthésie.
Tester et identifier son type de talent créatif
Identifier ses points forts et ses axes de travail pour mieux exploiter ses ressources, seul et en équipe.
La méthode «5 Dimensions» Exploration et activation des différentes facettes de la créativité
Travail sur les dimensions cognitive, corporelle, relationnelle, émotionnelle et celle du sens.
Aller plus loin : Identifier son état de « flow » créatif
Ancrer son état optimal de créativité pour s´y connecter à souhait.
Méthodes : Walt Disney, Black & White, Future Shock, Disruption, SuperHéros, Take Over, SCAMPER, « 5 Dimensions »…
Improvisation théâtrale…